Meine Vision

„Gemeinsam sorgen wir für ein wertstiftendes Arbeitsumfeld. Ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle Teammitglieder befähigt fühlen, ihre Zusammenarbeit selbst zu gestalten und eigene Entscheidungen zu treffen. Ein Umfeld, das Teammitgliedern und ihrer Organisation ermöglicht, jeden Tag ein bisschen besser zu werden.“

Vision Agile Office

Das Fundament für ein wertstiftendes Arbeitsumfeld ist das Vertrauen und der Respekt von Führungskräften in die Befähigung ihrer Mitarbeiter. Es ist das Vertrauen und der Respekt von Mitarbeitern untereinander und gegenüber ihren Führungskräften. Nur dann entfalten Arbeitsorganisationen ihr volles Potenzial.

Ich stelle bei Veränderungen des Arbeitsumfeldes den Menschen in den Mittelpunkt. Deshalb unterstütze ich die Beteiligten dabei, eine passende Haltung gegenüber neuen Arbeitsmethoden, Vorgehensweisen und Entscheidungswegen zu entwickeln. Dies ermöglicht ihnen, eigenverantwortlich für wertstiftende Prozesse zu sorgen und dabei mögliche lose Enden miteinander zu verbinden.

Mit meinen Impulsen fokussiere ich die individuelle Ebene und die des Teams. Dabei arbeite ich eng mit Teammitgliedern und ihren Führungskräften zusammen. Hierdurch schaffen wir gemeinsam die notwendigen Voraussetzungen für befähigte Menschen und Teams.